想必大部分朋友都知道，我们所交社保里面包含一项“生育保险”，这个生育保险对于女性来说是一个非常大的福利政策，参加生育保险的女性职工在生育时，不仅可以享受生育医疗费用报销，还可以领取生育津贴，但是很多朋友对生育报销流程还不太清楚，下面我们就一起来看看2020年生育险报销流程！
生育保险是社保中的一个险种，虽然2020年社保中生育保险缴费将被纳入到医疗保险当中，但是这并不影响生育保险的待遇，只要公司有给你缴纳社保，那么你就可以享受生育保险的待遇，不仅女职工生孩子可以享受，男职工平时缴纳的生育保险，也可以在妻子生孩子时用。
生育保险待遇分为生育医疗待遇和生育津贴两部分。其中生育医疗待遇注意用于报销生孩子或者流产过程中所花费的检查费、接生费、手术费、住院费等相关费用。生育津贴则是发放给生育者的一笔补贴，主要用于弥补生育者产假期间的收入损失，生育津贴按照上年度本人单位人均缴费工资计算，生育津贴=上年度本人单位人均缴费工资÷30*产假天数，如果你的工资待遇不错，那么至少可以领到2万元的生育津贴。
要想享受生育保险报销待遇，那么就必须满足生育保险待遇的领取条件：符合国家规定的生育政策，并且有依法参加生育保险，在生育时，生育保险的连续缴费年限满1年以上，只有满足条件者才可以享受生育保障。
2020年生育保险报销流程：
1、符合生育保险报销条件的女职工，需要在生产前将用于报销生育费用的相关资料交个用人单位，又用人单位申报到当时社保相关部门；
2、社保部门对提交的相关资料进行审核，受理核准后会签发医疗证；
3、在生育产假满的30天内，将身份证、结婚证、社保卡、婴儿出生证明、医疗费用原始凭据等资料交由社保相关部门，不同地区要求的资料可能不同；
4、社保部门进行核准，核准通过后社保中心生育科会进行待遇支付计算；
5、最后由社保中心财务科审核，审核通过后就可以领取到生育津贴相关补贴费用了。
