党支部主题教育检视问题清单及整改情况六篇

发布时间:2023-12-21 点击:

主题教育是在全党范围内开展的主题教育,是推动全党更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗的重要内容。 下面是小编精心整理的党支部主题教育检视问题清单及整改情况六篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

党支部主题教育检视问题清单及整改情况1

20xx年上半年,x公司党支部党建工作在县直机关工委的具体指导下,认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,扎实推进不忘初心、牢记使命常态化制度化,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为深化理论武装工作的首要政治任务,作为理论学习中心组学习的重中之重,作为基本政治建设、理论建设贯穿始终。树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,不断提高公司党建工作科学化水平,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员干部的先锋模范作用,为公司全面协调可持续发展提供有力的思想保证、政治保证和组织保证。现将我支部上半年党建工作汇报如下:

x公司党支部始终坚持把领导班子建设作为一项重要工作来抓,健全了“一把手”负总责、主管领导分工负责,支部具体抓的党建工作领导体系,形成了统一领导,上下联动的党建工作格局,公司党支部紧紧围绕党在新时期的中心工作,以县委、县政府提出的各项工作为目标,以促进我县经济发展为己任,团结进取,创造性地开展工作。领导班子成员相互学习,相互支持,相互尊重,相互信任,分工协作,密切配合,自觉维护党的民主集中制原则,凡遇重大问题都要在广泛听取意见的基础上,由领导班子集体研究决定,从而形成了一种既讲民主又讲集中,个人服从组织,少数服从多数的良好风尚。支部和公司领导班子成员在日常工作中认真学习贯彻党的各项方针政策,认真落实好党委(党组)意识形态工作责任制,时刻绷紧意识形态工作这根弦,经公司党支部和领导班子的共同努力,投资公司党支部已经形成一个廉洁、务实、高效的集体,正在为完成各项政府服务工作任务而积极工作。

公司党总支在党建目标管理工作中坚持把党员队伍的思想建设作为一个重要的环节来抓。根据新时期党建工作的新要求,支部组织全体党员认真学习党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神、习近平总书记有关重要讲话精神,教育党员和干部职工力求全面、准确地理解讲话精神实质,并在实际工作中加以运用。认真组织党员学习习近平总书记关于依法治国的重要思想,全国“两会”精神。公司党支部还根据党员干部队伍状况,积极开展了素质教育,提高政治理论水平和业务工作能力,要求每个党员都要在自己的本职岗位上成为能挑重担的业务骨干,以带动干部职工整体素质的提高。针对目前社会上流行的拜金主义、享乐主义、极端个人主义思潮,公司党支部及时开展人生观、价值观教育,用先进模范人物的事迹激励广大党员坚定共产主义信念,牢固树立全心全意为人民服务、识大体、顾大局、讲正气、比贡献的思想,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,努力使自己成为一名合格的共产党员。通过上述各项工作的开展,公司党支部党员和干部职工的政治思想觉悟有了较大的提高,公司上下形成了学先进、当先进、讲学习、讲政治、讲正气、比贡献的浓厚氛围,有力地促进了各项工作的有序进行。

在全体党员中深入开展“学法规守初心见行动”活动,并做到学习有计划、有记录、有考勤、有笔记,我公司全体党员干部认真做好读书笔记,写好心得体会。认真学习中央号文件、省、市文件精神,活动,公司党支部按照“全覆盖、多渠道、求实效”的要求,做到“悉心谋划、全心投入、精心组织”。全体党员干部以高度的政治责任感和饱满的政治热情,积极参加两学一做活动。同时在抓好此项活动的基础上,继续积极开展创建学习型机关活动,进一步激发全体党员“团结奋进、争创一流”的工作热情,促进了党员队伍整体素质的提高,保证了投融资工作的顺利开展。通过有特色,有亮点的方式方法激发中心干部的学习热情和积极性。

进一步落实党建制度。严格按照基层组织实施方案要求,认真落实“基层党建巩固年”相关工作,以及继续抓好党支部规范化达标创建工作,使党支部的生活正常化、规范化、制度化。认真开展2020年基层党组织晋位升级和整顿软弱涣散基层党组织工作,预防机关党建“灯下黑”和“两张皮’,按照巩固先进、推动一般、整顿后进的要求,通过此项工作的开展,公司党支部要有新的提高。认真组织党员召开庆祝建党99周年纪念会议,开展弘扬“跨越发展、争创一流、比学赶超、奋勇争先”精神大讨论,坚定理想信念、强化政治意识,做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员。做好党建促脱贫工作。公司党支部从实际出发制定了基层党建与脱贫攻坚双推进实施方案,按照实施方案,坚持和完善扶贫工作制度,选派扶贫工作队员到挂点村开展扶贫工作。坚持党员积分制管理工作。按照年初制定切实可行的党员积分制管理实施办法、党员积分制管理考核评定细则,按照积分流程,开展好我支部党员积分制管理工作,并把党员积分制管理的成果合理运用到党员民主评议工作中。

为了适应当前投融资工作的需要,增强党员的政治责任感和历史使命感,加强和改善党支部自身建设,充分发挥共产党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用,调动一切积极因素更好地县委、政府交办的完成各项工作任务,公司党总支在狠抓党员队伍思想建设的同时,加强干部队伍建设和党组织的自身建设,以党员积分制管理工作为主,切实做好公司党支部党员日常管理工作,建立健全支部各项工作制度,形成了以支书记为核心,支部委员分工协作,上下齐心,齐抓共管理党建工作的局面。支部认真执行党费日制度,教育党员认真履行党员义务,模范遵守党的纪律,严格依照党章的规定,要求党员按时交纳党费,做到交纳党费不延时、不拖欠。通过党支部的努力,公司组织建设进一步增强,党支部的战斗堡垒作用更加突出,取得了良好的效果。

认真执行党风廉政建设,把党风廉政教育工作作为一项重要内容抓实抓好。公司党支部终把施教于先摆在突出位置,深入开展反腐倡廉宣传教育,根据党风廉政建设的要求,及时制并完善了各项规章制度,领导干部以身作则,依法履行监督职能,始终坚持依法办事,不徇私情,清正廉洁。公司党支部深入开展党风廉政教育、职业道德教育和形象教育,一是组织全体党员干部进行了《廉政准则》专题学习和讨论;二是积极开展廉政警示教育。组织党员干部观看《国家监察》专题警示教育片、开展廉政谈话,敲警钟,要求党员领导干部严格遵守《廉洁从政若干准则》中的相关规定,自觉把“清正廉洁”四字牢记于心,为做好我县投融资各项工作提供强大的纪律保障。

认清形势,扎实做好脱贫攻坚工作。公司党支部全面贯彻落实县委、县政府关于坚决打赢扶贫攻坚战和推进基层党建的决策部署,按照党建带扶贫、扶贫促党建的要求,通过实施扶贫与基层党建“双推进”攻坚行动,挂点联系村实现了党的基层组织机构健全、制度完善,不断强化基层党组织政治功能和服务功能、转变工作方式和活动方式,改进工作作风、提高服务能力、完善服务保障,实现机关和农村基层党组织优势互补、资源共享、互促双赢、共同提高,着力构建“基层党建与脱贫攻坚双推进”的良好格局,为我县脱贫攻坚中发挥战斗堡垒作用。加强党组织建设,确保脱贫目标实现。公司党支部按照脱贫摘帽的目标要求,坚持和完善扶贫工作制度,定期、定责、定人到挂点村贫困户家中开展入户工作。帮助挂点村加强党组织建设,发展壮大挂点村集体经济,与当地干部群众共同研究脱贫摘帽措施,确保挂包村如期实现脱贫摘帽。开展宣传教育,推动工作落实。为增强我公司全体干部职工先富帮后富的责任感和荣誉感,营造共同参与扶贫的良好气氛。我公司党支部分利用互联网、工作手机信息系统等方式,大力弘扬艰苦奋斗、艰苦创业的精神,教育引导党员职工营造以人为本、相互帮助、共同致富、和谐发展奔小康的理念。

响应市委市政府号召,高度重视疫情防控,第一时间成立下沉工作领导小组、下沉社区临时党支部,吹响了下沉社区开展防疫工作的集结号。先后组织x批职工参与到x个社区的疫情防控工作中,服务居民近x万户、x万余人。在下沉工作中,坚决执行区委决策部署,听党指挥、闻令而动,火速驰援x个镇、x社区的一线疫情防控战场,与基层干部、社区民警、在职党员、志愿者筑起了疫情防控的钢铁长城。下沉社区疫情防控临时党支部领导有力、后勤保障到位,用实际行动诠释了“最美逆行者”的坚毅与担当、用执着和坚守践行了初心和使命,出色履行了国有企业应尽职责,以实际行动向广大群众展示了国企的精神面貌和良好形象。

下半年,公司党支部将带领全体干部职工继续发扬奋发有为、求真务实的工作作风,在下半年的工作中不断地发挥干部职工的主动性和创造性,全面提高机关党建工作的整体水平。

党支部主题教育检视问题清单及整改情况2

为进一步贯彻县委《关于组织开展十届省委以来历次巡视巡察发现问题“大起底、改到位、建机制”专项行动工作方案》的要求,推深做实中央脱贫攻坚专项巡视、省委巡视宿州市及省委巡视某县等反馈问题我办的整改工作,县政府办党组高度重视,认真对照专项行动要求,积极自查自纠,已取得阶段性成果,现将行动开展情况总结如下。

一、强化组织领导

县政府办党组把“大改建”专项行动作为一项政治任务,认真学习领会关于推动巡视工作向纵深发展重要论述,先后召开专题会议和推进会,坚持“严”字当头,围绕“四个落实”,结合巡视材料清单,以最坚决的态度做好反馈问题整改“回头看”工作。

一是加强领导,夯实责任。政府办党组坚决扛起整改主体责任,对照省委巡视反馈问题清单,认真开展自查自纠,要求各责任股室和责任人对分解的整改任务紧盯不放、一抓到底,全面梳理排查自身存在问题,深挖根源,找准解决办法,确保各项整改工作部署到位、责任到位、落实到位。

二是明确任务,狠抓落实。按照专项行动实施方案要求,进一步细化完善整改措施,梳理已建立的问题清单,补充完善整改台账,建立整改动态报告制度,抓好持续整改。文秘股细致整理十届省委巡视整改相关材料,做到材料归档有依据,机制建设有根据,整改落实有凭据;其他股室按照之前整改方案回头审视,进一步细化完善整改措施,持续深化问题清单和巩固整改成效,确保问题全面见底清零。

三是以点带面,提升成效。政府办党组加强巡视巡察发现共性问题的源头治理和防范,把督促检查作为确保整改取得实效的重要举措贯彻始终,举一反三抓好巡视反馈问题的整改,严防同类问题再次反弹,全面提升巡视整改工作成效。

四是完善制度,巩固成果。进一步建立完善工作台账,坚持跟踪问效,对整改问题盘点销号,确保反馈问题整改到位。进一步梳理完善现有制度,倒查制度缺陷,对不适应新形势新任务的制度及时修订完善、补上漏洞。通过建章立制将巡视整改措施制度化、长效化,全面补齐工作短板,确保问题得到整改、不再反弹。经逐一起底,2017年省委第八巡视组巡视某县政府办共反馈问题5个,已全部高质量整改完毕。2018年省委第七巡视组巡视宿州市反馈问题涉及政府办8个、中央脱贫攻坚专项巡视发现问题4个、中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”发现问题4个目前已全部完成整改。

二、取得成效

一是理论学习大有收获。通过政府办党组会议及理论中心组学习的方式,以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习领会考察安徽重要讲话指示精神,跟进学习党的五中全会精神,党组班子进一步提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力,优化了工作思路和工作方法,在坚持党的全面领导、做到“两个维护”上更加坚定不移,切实提高了我办工作人员办文办会的水平,出谋划策的能力。推动学习成果转化为科学谋划工作思路、研究解决工作难题、促进工作再上新台阶,切实提高了政府办工作的运转效率和服务水平。 

二是思想政治大受洗礼。深入开展党史学习教育活动,全体干部职工通过集中学习、个人自学,认真学习领会新时代中国特色社会主义思想和党中央指定的4本学习材料,撰写个人学习体会,加深了对新时代中国特色社会主义思想和党史的认识和理解,增强了“四个意识”,坚定了“四个自信”,“两个维护”更加牢固,进一步提升政治鉴别力,在思想上政治上行动上更加自觉地同以同志为核心的党中央保持高度一致。

三是干事创业更敢担当。县政府办党组坚持把提升整改成效同政府办各项工作结合起来,将学习教育、专题研讨、检视问题、剖析根源,整改落实贯穿工作始终,带领全体干部职工紧紧围绕县委、县政府工作部署,出谋划策,锐意进取、勇于担当,切实把巡视整改成果转化为推进某县经济社会高质量发展的实际行动。

四是为民服务更加积极。政府办党组通过走一线、跑基层、查民生和听民意,深入开展调研走访,班子成员对“为人民服务”的宗旨体会更加深刻,在参谋辅政、协调服务、督导落实方面更有力的发挥作用,如把新时代文明实践所打造成为意识形态的主阵地,提高服务群众、宣传教育群众的能力。

五是清正廉洁常态长效。认真落实党风廉政建设“一岗双责”责任,积极组织开展警示教育、以案释纪等活动,切实提升政府办干部职工的廉洁自律意识。通过新一轮深化“三个以案”警示教育,学习赵正永、张坚案以及发生在我县的时兴民违法犯罪案例,通过反面案例对党员干部开展有针对性的党风廉政教育。全体干部职工接受了教育,汲取了教训,受到了警醒,强化了自我净化、自我约束、自我塑造,对廉洁自律、廉洁从政准则了解更加明晰,对守好底线、筑好防线方面更加常态,在自重、自省、自警、自励方面更加积极。

三、下一步工作打算

下一步,县政府办将按照县委、县政府的要求,更加坚定整改决心和勇气,把整改工作融入政府办工作全过程,采取坚强有力措施,进一步健全完善工作机制,加大制度执行力度,坚持问题导向,强化检查落实,切实巩固巡视反馈问题整改成果,不断改进工作作风,以实际行动让人民群众享受到十届省委巡视巡察的整改成果。

(一)坚持理论学习,增强规矩意识。严格执行党组理论中心组学习制度,严格落实“第一议题”制度,健全完善党内组织生活制度,自觉加强党性修养,严明政治纪律和政治规矩。坚持依法行政、按章办事,严格遵守工作纪律和各项法律规章制度。严格遵守中央八项规定精神和廉洁自律准则,厉行勤俭节约,保持艰苦奋斗,增强自我约束力和控制力。

(二)抓好党建,落实“两个责任”。加强理论学习,完善党建工作责任清单,严格落实党建工作“一岗双责”制度,将党建工作和业务工作同部署、同落实。积极探索党组织的战斗堡垒和党员在业务工作中先锋模范典型做法,发挥党建引领作用,将党建工作作为首要政治任务。坚持民主集中制原则和“三会一课”制度,定期按要求召开党支部会议、组织生活会等,全面落实党建工作任务,形成全体党员参与支部党建工作的良好氛围。

党支部主题教育检视问题清单及整改情况3

在市妇联党组的正确领导下,机关党支部充分发挥自身优势,团结和带领全体党员在20xx年不断创新开拓进取,做出了显著成绩。

一、学习方面

认真组织机关党员干部学习江*同志“三个代表”重要思想,学习江*同志“七一”讲话,学习党的方针、政策、法律法规,异常是党的“十六”大召开后,又组织全体同志认真学习讨论“十六”大精神,坚持学文化、学业务、学科技,进取创造条件,为同志们学习微机、英语、普通话打下了良好的基础,还组织同志们参加WTO考试和全市开展的各项知识竞赛,在“12.4”法律宣传日期间,组织同志们上街宣传解答法律知识,发放宣传单1万份,接待咨询200余人,使同志们在实际工作上提高了综合素质。

二、活动方面

结合春节,在机关开展了联欢活动,结合扶贫帮困,组织妇幼保健、儿科、妇科专家、农业科技专家深入到樊城区太平店镇、襄阳区双沟镇等开展了送温暖、送科技下乡活动,为了开阔眼界,支部又组织全体人员到黄石、咸宁、枣阳学习考察活动,还组织有关人员到宜城潭垴村为3户贫困户送衣服、被子、鞋子、书籍活动。为活跃机关生活,还组织同志们到南漳进行漂流活动,结合“一节一会”,组织了全市妇女文化精品展演活动。“xx大”召开后,党支部进取组织全体同志与党校妇干班全体学员在溪苑宾馆开展庆“xx大”联欢会。为了体现党组织关心,年初制定为机关干部生日祝贺。“十一”前夕,机关6位同志生日,我们又开展了团体祝寿活动,支部带领大家到神农园领略祖国美丽风光,又为同志们过了一个有意义的生日,又使大家更加热爱伟大的祖国。

三、生活方面

机关党支部进取关心老同志,每逢节假日都派同志们去看望离退休老干部,对生病住院的同志也是进取探望慰问,还为老干部普查身体,为机关女同志进行妇科病普查普治,对家庭有困难的坚持给予补助,对入党进取分子重点给予培养,极大地调动了广大党员干部的工作热情。

四、明年工作打算

1、坚持星期四学习制度。

2、坚持党小组每日一次民主生活会,每半年一次党课,每季度一次党支部会,每两个月开展一次支部活动。

3、继续关心看望老干部和有病住院的同志及父母,为同志们的生日祝福。

4、坚持做改革期间同志们的思想政治工作,进取为同志们排忧解难,做好事,办实事。

5、做好入党进取分子的党员发展工作,按照程序及时做好培养发展工作。继续搞好生活困难补助和文体活动,进取参加社会各项公益活动,在新的一年不断做出新的成绩。

党支部主题教育检视问题清单及整改情况4

按照市公安局的安排,我本人通过和县局领导班子成员、民警谈心以及自查、自省等方法,对自己近年来的学习、工作等方面存在的问题进行了归纳、总结,下面我就开展自我批评谈个人四个方面的问题:

一、在学习方面:

1、对自己的要求不严,学习抓的不紧。这些年来,自己在思想认识上出现一种倾向,总觉得理论学习是软任务,业务学习才是硬任务。除了在机关组织开展日常的政治学习外,自己抽挤时间、集中精力钻研理论少。在集中学习中,也是学公安业务知识多,学政治理论少。即便是抽挤时间学习理论,也是一些粗浅的,谈不上对理论的深刻探讨。由于自己放松了对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想缺乏系统的理论学习,不能用理论来指导实际工作,在实际工作中只是凭借自己多年的经验和原有的一点理论基础,造成了在工作中缺乏新观念、新思想,缺乏创新精神。

2、有文件念文件,有报纸读报纸,至于对民警期到多大作用,很少调查。对原来强调的学习要有笔记,读书要有体会等规定,没有很好的坚持和落实。另一个方面,认为单位经费紧张,把有限的经费用到工作中,放松了对民警的知识结构的更新和提高,忽略了对民警的教育培训工作。

二、在工作方面:

1、对全县社会治安状况出现的新情况、新问题认识不足。对维护县委的核心作用和经济发挥职能作用积极性不是很高,主要是因为自己考虑问题欠周全,对县委、政府的一些工作,如:劳务输出分配给公安局的任务、招商引资任务等活动认识不足,没有面对现实。作为县局主要领导在这一方面有推、拖现象。

2、对部分民警的工作积极性和主观能动性没有充分调动起来。__公安局自二0__年开展中层领导干部竞争上岗以来,由于受中层领导干部职数的限制,在一段时间内对没有竞争到职位的、尤其是一些工作多年的老同志的工作积极性有一定的影响,在这方面我作为公安局主要领导没有权衡处理好。

3、工作作风不够扎实。对确定的整体工作思想推行不力,缺乏督导检查、一抓到底的力度。往往忙于部署工作任务,忙于开会听汇报,真正走出机关,深入基层,靠近一线,进行具体指导、抓工作落实较少。工作中缺乏开拓创新精神。

三、在队伍建设方面:

1、政治思想工作时紧时松。对全局民警坚持经常性的爱国主义、集体主义、社会主义、共产主义,特别是全心全意为人民服务的宗旨意识教育抓的不紧,对市场经济大潮给意识形态领域带来的负面影响估计不足,所采取的一般说教,敲警钟等工作方法往往流于形式,使政治思想工作乏力无味,一些民警的宗旨意识有所淡化,在具体工作中服务与被服务的关系摆的不正。

2、从优待警工作落实不够,关心民警生活不够,为基层工作服务的意识不强,队伍建设工作存在不到位、不彻底的情况。就局机关的情况看,民警反映的长期拖欠个人垫支、赊帐的办案差旅费以及住院医疗等因经费困难长期得不到解决,已直接影响到民警的正常收入和家庭生活。在体察基层民警工作生活疾苦,争取在从优待警、政治建警等方面的办法和措施不多,有时候强调工作多、怕听或不爱听同志们讲困难,保障服务工作跟不上需要。

3、深入实际调查研究不够,对公安工作和队伍建设调研工作重视不够,抓典型、总结经验、推广指导不力,尤其是在刑侦体制改革和派出所职能转变方面,抓点带面措施不力,思想决心不大,步子慢、层次底。

四、在廉洁自律及民主集中制方面:

1、全面贯彻民主集中制原则上有差距。发扬民主方面不够充分,在重大问题决策上,有时讨论问题仓促,酝酿不充分,听取民警和社会各方面意见不够广泛,影响了决策的科学性和准确性。

2、领导干部民主生活会和党员民主生活会坚持不够,我作为县公安局主要领导,在班子成员之间、在民警中间开展批评与自我批评很少,与班子成员之间谈心、交流思想不够,进行积极健康的思想斗争少。

3、对党建工作抓的不力。我作为县公安局党委书记,没有很好处理党建与业务工作的关系,存在一手软、一手硬的现象。认为党建抓一抓、读读书,看看报是软件,因此就放松了对党员的培养教育工作,也没有很好地与党员开展谈心、交心活动,对积极要求入党的青年同志缺乏系统地针对性的培养教育,在党建工作方面往往以行政方式代替了党务工作。

4、在廉洁自律方面放松了对自己的严格要求。有时候到基层检查工作,遇到同事、朋友请吃,有的自己不愿意参加吃请,但又怕别人说架子大、毛病多,碍于情面,也就客随主便,产生大家坐一坐,聚一聚的现象,程度不同的给公安机关造成了不良影响。

5、在车辆管理方面不够严格。自己作为分管县局办公室的局领导,对单位领导和民警用车管理不严,没有严格执行《__县公安局车辆管理制度》,个别时候存在公车私用的现象,我本人对此问题没有将其放到廉洁自律的高度去认识。

今后工作要对以上不足方面并结合同志们提出的批评意见不断在学习、工作、廉洁自律等方面加以改进和加强,逐步在“四个能力”方面得到提高。在具体工作中:

1、切实加强理论学习,坚定理想信念,提高政治和业务素质。

2、切实加强民主集中制建设,增强班子的凝聚力和战斗力。

3、牢固树立宗旨意识,坚持以人民满意为衡量和检验公安工作的标准。

4、进一步转变工作作风,提高工作效率。

5、认真贯彻执行党风廉政建设责任制,树立良好的党风、政风和公安新风。

6、从抓好队伍建设入手,进一步加强公安队伍的正规化建设。

7、进一步加强财务管理制度,公开财务收支状况,力行节约,不断提高自己廉洁自律能力。

党支部主题教育检视问题清单及整改情况5

20xx年,我庭党支部认真组织实施机关党委部署的各项工作任务,结合法庭工作实际开展支部活动,取得较好成效。现将一年来的工作情况总结如下:

一、积极开展党风廉政建设教育活动。

1、以警示教育活动为契机,努力提高思想认识。

自年初院部布署警示教育活动以来,以支部为单位召开全庭干警会议传达有关精神,通过观看教育片,干警们在思想上对本次教育活动引起了足够的重视,充分认识到党风廉政建设的重要性、必要性和紧迫性。作为国家审判机关的法院,廉政建设、警示教育始终是我们思想教育的一个重要方面,在当前法院审判任务日益繁重,维稳工作日益艰巨的情况下,要更加注重反腐倡廉教育,通过本次教育活动,更坚定了理想信念,真正在工作中做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,正确行使手中的权力,维护公平正义。

2、以规章制度、正反面教材为学习内容,查摆问题求提高。自本次活动开展以来,我支部以庭务会的形式重点学习了论党风廉政建设和反腐败斗争、团员青年参观了青浦监狱、全体人员参观了上海市提篮桥监狱,听取了区委党校老师和区检察院副检察长所作警示教育辅导报告,接受直观的警示教育,教育我们正确行使权力、正确对待亲情、慎重对待交友、自觉接受监督、保持清醒的头脑,经得起诱惑,分得清界限,要耐得起艰苦,管得住小节。干警门在专题讨论阶段,联系实际从思想上、工作上进行了自我剖析,找出自身存在的不足,针对发现的问题,我庭及时制定整改计划,落实整改措施。

二、积极落实党风廉政建设责任制情况

一年来,全庭干警特别是全体党员始终将《党风廉政建设责任书》的各项要求来规范自己在工作以及日常生活中的行为,自觉遵守各项规章制度,全年本庭没有发生违法违纪事件,也没有向院部纪检监察部门反映涉及廉政方面的相关情况。干警们在办案过程中也能保持清醒的头脑,拒绝当事人的送礼和吃请,在接待及开庭过程中严格遵守各项程序,在与当事人接触过程中也能注重自己的言行,高院在明察暗访中对我庭干警的行为规范表示满意。当然,如有的同志在自我剖析时谈到,在某些环节或者意识上如个人重大事项汇报上意识不强,没有及时主动向组织说明情况,有的同志在日常行为规范存在薄弱环节,说明在党风廉政建设问题上需要同志们之间更多善意的提醒,需要长抓不懈,始终经得起历史与时间的考验

三、依靠机关党委独立开展党支部工作。

1、坚持党内组织生活制度。通过组织生活,每个党员对自己在年内的思想动态作了汇报,结合党风廉政建设教育活动进行了自我剖析,查找自身的不足落实今后的整改方向。今年召开支部大会10次。通过支部会议及时贯彻落实机关党委以及党组的决策、指示,抓好各个时期的工作,保证党的各项方针、政策及时落到实处。

2、做好党支部组织工作。今年XX作为入党积极分子由于工作关系转入我支部,在转入的同时我们立即为其安排思想汇报联系人,定期听取其思想汇报,随时关心其思想动态。在机关党委的安排下,支部对其进行了政审并听取群众的意见,通过了支部大会并向机关党委作了汇报,姚蕾同志被机关党委批准为中共预备党员。

3、以弘扬先进为契机发挥党员的模范带头作用。虽说我们支部党员同志人数不多,不管是书记员还是法官,尽管角色不同,但是每个党员都在自己的岗位找到自己工作的支撑点,积极地发挥自己的模范作用。一年来,法庭内涌现出许多值得称赞的优秀事迹。青年法官xx曾担任庭长助理岗位,在工作中勇挑重担,刻苦钻研审判业务知识,逐渐成为我们法庭的审判业务骨干,其先后被我院评为办案能手.其优秀事迹被刊登在上海法制报上。我们始终把弘扬先进特别是身边的先进作为党支部开展思想工作的重点,希望通过以点带面推定全体党员的思想觉悟。

4、积极关心干警及其家属生活、工作困难。

支部能在第一时间掌握干警们的困难,今年以支部的形式向有家庭特殊困难的干警发放慰问金近1000元,使这些同志感受到了组织的温暖,能够放下心来积极地投身到工作去。对支部以外院部发起的各项活动,全庭干警积极参加,踊跃捐款捐物,展现了新时代年轻人的风采。

四、充分发挥党支部战斗堡垒作用,积极完成目标任务。

1、迎难而上,圆满完成全年审判工作。今年我院全院收案势头猛增,我庭收案1600余件,比上年整整上升48%,在人手相对紧张的情况下,面对困难全庭同志特别是党员同志没有退缩,通过支部会议等形式我们定期分析各季度的收结案形势,统一我们的办案指导思想,通过全庭同志的共同努力,圆满完成年初部门考核目标。在每季度的目标考核中,我庭在业务庭中均处于较为领先的位置。

2、妥善处置群体性案件、矛盾激化案件、涉及民生民利案件,确保社会稳定。今年群体性案件如物业管理合同案件、劳动工资欠款明显增加,物业管理合同由于涉及业主面广量大,业主与物业公司之间的矛盾非常突出,业主之间及其容易相互串联抱成团,扬言上访。故对该类案件的审理,我们在受理后均制定了防矛盾激化的预案以及妥善的审理计划,采用“拆分受理、拆分审理”、“投石问路”、“多方联手,共同化解矛盾”等多种手段,坚持把案结事了、彻底化解邻里矛盾作为最终目标,把矛盾解决在萌芽状态。在最短的时间内消化案件。

当然,我们支部的工作仍然存在许多不足,法庭作为连续两年的团中央青年文明号,在发挥青年人的作用力方面仍显不够,需要我们支部在明年的工作中积极思考、努力实践,让青年人这支队伍焕发更为朝气蓬勃的精神,与我们党支部的工作更为紧密,让更多的青年人参加到党组织中来。

党支部主题教育检视问题清单及整改情况6

一年来,我校党支部在教育局党委的正确领导下,切实加强党建工作,狠抓教师队伍建设,学校的各项工作都取得了新的进展和成效。下面我就向各位领导汇报一下一年来所做的主要工作,汇报的题目是“突出重点抓党建,注重实效抓队伍”。

一、落实三个重点,加强党支部建设工作。

1、党建品牌建设

本着服务社会、为家长提供优质教育服务这一原则。我校确立的党建品牌为“党员社区教育便民服务站”。品牌确立后,我们制定了方案、章程等一系列相关的活动计划。

目前,xx小学教育便民服务站已有四个服务分站,每个服务站都有相关负责人,(社区负责人照片)招募了部分党团员教师为社区便民服务站为志愿者,并多次开展了走进社区,服务家长的活动(照片1校门口开展活动、照片2社区活动)。5月份和12月份,我们分别与xx社区和沈家店社区签订了《xx小学社区便民教育服务站协议》(签订协议照片),为活动的后续开展奠定了坚实的基础。

2、党风廉政教育

按照教育局的相关要求,在党风廉政教育月活动期间,我们重点做好了十个一活动,即一次动员会;一篇心得体会;一节“做一个什么样的人?”的党课;一次知识测试;一次“百名教师大谈心,千名家长大走访”活动;一次专题民主生活会,分享了青年教师的廉政小故事。同时通过警示教育、宣传阵地有力地推进了廉政文化进校园活动。

3、五个基本建设

按照教育局的相关要求,XX年以来,学校在党组织建设上确实按照五个基本的活动要求,建好台账,做好记录。并从基本网络、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障进行完善和加强。建立了党员活动室,确保党建工作的顺利开展。

二、突出两个中心,加强教师师德建设和行风评议工作。

第一个中心,师德教育月工作。

第二个中心,行风评议工作。

三、围绕二个阵地,促进教师队伍专业发展。

第一个阵地:宣传专栏,扬优秀教师风采

我校虽是一所城乡结合部学校,但学校仍有很多默默奉献,辛勤耕耘的优秀教师。为了宣传这些优秀教师的事迹,学校在校门口最显眼的地方开辟专栏,将优秀教师照片、事迹在教师、学生和家长中广泛的宣传。宣传内容包括“用千百倍的耕耘,换来桃李满园香”——xx小学优秀教师风采;“任何业绩的质变都来自量变的积累”——xx小学骨干教师风采;“想让生命辉煌,就别浪费青春”——xx小学新叶社团风采三个部分。从优秀教师到骨干教师再到青年教师,为每个阶层的老师提供机会,也为每个阶层的老师提供学习的榜样。

第二个阵地:新叶社团,让青春闪光

新叶社团是我校35岁以下老师一个以读书、学习为主题的群体性组织。这学期,我们充分利用这个组织,开展了以下活动。

1、学习共同体——共同进步,共同收获

学习共同体是我们在对传统的师徒结对稍作改进所基础上,由新老教师相互结合组成的一个学习教研组织。共同体可以是新老教师两人组成的,也可以是三、五个人组成的。共同体在关系上平等互利,在形式上互学互助,在方法上优势互补,在目标上共同进步。有了这样一个共同体,青年教师遇事就可以向共同体内的成员请教,从精神上让青年教师有了一种归宿感,共同体中的其他成员也可以从青年教师身上汲取活力,克服职业倦怠,更好的投入到工作去。

2、月进步表——月月进步,月月收获

青年教师月进步表是我校引领青年教师通往人生理想河流中的一个个搭石。它从读书、反思、写作、班主任工作等方面要求青年教师每月有所读,每月有所思,每月有所写,关爱学生每月有所变。每月开始前有计划,每月结束后对照计划有小结,做到日有所进,月有所获,最终达到终有所成。

3、读书分享——分享知识,分享快乐。

我们《新叶社团》每月有读两本书的任务(月读书卡片照片);同时我们还开展了青年教师间周一次在全校老师面前的读书分享。可一轮下来,效果不佳。分享的东西缺乏活力,缺少内涵。怎样让读书落到实处?让青年老师的读书分享活动真正起到分享的作用。在第二轮读书分享时,我们采用了三步分享法。

(1)分享前导

第二轮读书分享前,我们请学校写作功底比较好的老师为青年教师做了一次讲座。同时让老师们认识到读书分享活动是对自己所学知识的一次检阅和一次在全校老师面前的展示,从“战略”上指导,从“战术”上重视,工作做在前,确保分享时的效果。

(2)分享中思

别人辛苦的脑力劳动,如果仅仅是一听而过,就没有起到实质的作用。分享者要“思”,思自己要和别人分享的灵魂别人能否领悟;听者更要“思”,知识的嫁接,教育行为的转移,反思自己的生活和教学工作,从中有所得,对自己有所益。这个思,可以在教研组内进行,也可在分享后进行。只有双思,才可双益。(读书分享照片)

(3)分享后评

一轮分享过后还要“评”。这是对深入思考者,学有所得者,为大家带来智慧者的精神鼓舞。书本是我们的精神食粮,适当的激励和认可也是送给善思老师的精神大餐。让所有参与分享者进行评价。评价过程又会是一次精神的反刍。(读书分享评照片)

4、社团评比——推树典型,促进进步

为调动青年教师学习的积极性,我们开展了青年教师社团“明星”评选活动。在思想表现、业务学习、教学研究、工作业绩等四个方面进行考核评比,通过条件公示,自己申报,社团述职,无记名投票,现场亮分等形式,产生了社团“明星”,为青年教师的学习进步树立了榜样。(社团明星照片)

5、博客交流——时时交流,时时反思

我们有很多老师都有反思的习惯,但遗憾的是有些老师没有把反思的东西及时的整理出来,不仅自己容易遗忘,好的东西其他老师也没有分享到。针对以上情况,我们建立了李小教师博客群。老师有了属于自己的精神家园,可以利用博客发表自己的作品,表达自己的观点。这样既交流了思想,又交流了感情,还为老师们提供了一个情绪调节的窗口

四、落实常规工作,扎实推进支部的各项建设工作。

回顾一年来的工作,我校在教育局党委的正确领导下取得了点点成绩。成绩只能代表过去,我们也深知工作中还存在很多不足,在明年除了继续坚持做好以上工作外,我还想开展以下几项工作:

1、书记每周观察凝聚人心,树李小良好校风师风;

2、每学年评选一名感动李小教师;

3、让读书成为老师的生活习惯。

有教育局领导的坚强领导,有牟校长和全校老师的全力

党支部主题教育检视问题清单及整改情况六篇

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