伴随新年临近,省城“才市”需求呈现新的特征,零售业、酒店餐饮岗位需求渐热,增长态势强劲,预计这种趋势要维持到明年3月,其岗位薪酬将会有不同程度增长。省城多家人才机构分析,由于人员流动等因素,年关零售和餐饮业“季节性”缺工或将再次出现。
从11月省城各家人才机构提供的“情报”看,目前,省城才市对文员、客服、销售、财务等人才需求仍然旺盛,但竞争力也大,其薪资一般比较稳定。营销类职位是目前招聘岗位中另一热点,企业急需有技术类专业背景的营销类人才。
新兴产业作为国家力推的产业,在职场需求增幅明显,也说明政策对职场的影响日益增加。在新兴产业中软件工程师、产品开发人才、3G研发人才需求旺盛,未来仍将看好。目前,安徽省对物流人才的需求也进入高峰期。
新年将至,受年末季节性影响,零售业、酒店餐饮招聘需求火爆,各人才机构的数据显示,11月份以来,省城职场旅游酒店业的职业招聘比例在逐步上升,目前酒店行业招聘的管理职位以餐饮类为主,酒店对中高级人才的需求也在加大,薪资福利都在增长。
此外,零售业受年末消费的刺激,招聘需求亦出现上升势头。从往年情况看,这两类行业需求热将会持续到明年3月。不过,人力专家表示,由于年底也是各类人才流动活跃期,未来招人并不容易,“季节性”缺工或将再次出现。